Novo Nordisk est une entreprise de Santé internationale de premier plan, fondée en 1923 et dont le siège social est situé à Copenhague au Danemark.

Nous employons plus de 45 000 personnes réparties au sein de 80 filiales à travers le monde. Nos solutions de santé sont mises à disposition dans 169 pays.

Notre mission est de conduire le changement pour vaincre le diabète et d'autres maladies chroniques graves telles que l'obésité, les maladies hémorragiques rares et les troubles de la croissance.

Pour y parvenir, nous continuons à faire progresser la science, nous élargissons l'accès à nos médicaments et nous nous mobilisons afin de prévenir et, à terme, guérir ces maladies.

sites de production dans 9 pays (Algérie, Brésil, Chine, Danemark, France, Japon, Russie, Royaume-Uni et États-Unis).

centres de Recherche et Développement dans 5 pays (Chine, Danemark, Inde, Royaume-Uni et États-Unis).

des salariés basés au Danemark.

pays dans lesquels nous mettons à disposition nos produits.

Novo Nordisk Annual Report 2020

Dans une entreprise des sciences du vivant telle que Novo Nordisk, la diversité des métiers permet d’effectuer des carrières passionnantes.

Quel que soit le métier et quel que soit le profil, nous sommes reliés par un même objectif : mettre au point et permettre la mise à disposition de traitements qui améliorent la vie avec une maladie chronique.

Le bien-être des salariés, la diversité, l’inclusion, l’incarnation de la société civile et l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle sont des principes fondamentaux qui régissent la politique « People & Organisation » de Novo Nordisk.

Notre modèle de gouvernance à la danoise s’établit autour du Novo Nordisk Way, notre boussole basée sur 10 essentiels, qui guident chacune de nos décisions d’entreprise. L’un de ces essentiels est « nous plaçons la performance individuelle et le développement personnel au cœur de nos préoccupations et nous proposons un environnement de travail sain et motivant ».

Nous ne voulons pas que la réussite de notre entreprise soit déterminée par l’augmentation constante du nombre de personnes atteintes de maladies chroniques graves, comme le diabète de type 2 et l’obésité.

Nous ne nous réjouissons pas des souffrances et des difficultés rencontrées par les personnes vivant avec une maladie chronique. Dans certains pays, la charge financière que représente les traitements médicaux ou l’accès à une prise en charge médicale exposent les gens à de graves complications de santé.

Nous nous engageons à aider les pays, les sociétés et les autorités sanitaires à vaincre le diabète. Notre stratégie est claire : accélérer les actions de prévention contre le diabète de type 2 et l’obésité et fournir un accès à des soins financièrement abordables aux patients vulnérables dans chaque pays.

Notre succès reposera sur les solutions que nous aurons réussi à proposer ainsi que sur la bonne santé et la qualité de vie des personnes et des populations qui auront bénéficié de nos traitements.

En savoir plus sur notre stratégie pour vaincre le diabète

Nous sommes la première société pharmaceutique à utiliser 100% d’énergies renouvelables pour alimenter l’ensemble de nos sites de production à travers le monde. Nous sommes fiers, mais aussi motivés, par la perspective d’aller encore plus loin.

Avec notre stratégie « Circular for Zero », nous nous engageons dans une démarche visant à atteindre un impact environnemental nul dans toutes nos activités commerciales. Nous collaborerons de manière pro-active avec nos fournisseurs afin de réduire l’impact environnemental sur l’ensemble de notre chaîne d’approvisionnement, de réduire les émissions de CO2 de toutes nos activités et de nos transports et de résoudre le problème relatif au cycle de vie de nos produits afin d’éliminer les déchets.

Suivez notre aventure pour atteindre un impact nul sur l’environnement.

Marie Darting et Pernille Thomasen, Novo Nordisk Danemark.

Nous travaillons en étroite collaboration avec des universités et des entreprises du monde entier pour faire progresser la découverte de nouveaux médicaments.

Nous recherchons en permanence de nouveaux partenaires avec lesquels nous partageons des ressources complémentaires et des intérêts communs, ainsi que de nouveaux analogues de peptides et de protéines et des anticorps dans le cadre de la recherche pré-clinique.

Nous offrons un accès facile et gratuit à une sélection de molécules de haute qualité et bien connues à des scientifiques passionnés et curieux du monde entier.

Publicité sur l’insuline Novo

Notre histoire commence en 1923 lorsque deux petites entreprises danoises se lancent dans la production de l’insuline, qui venait d’être découverte par deux scientifiques canadiens.

Lorsque ces deux entreprises décident finalement de fusionner en 1989, elles créent Novo Nordisk, une société qui n'a cessé de se développer rapidement depuis lors, avec une position de leader dans le domaine des soins aux diabétiques, de l'obésité, de l'hémophilie et du traitement par hormone de croissance.

Le Novo Nordisk Way est un ensemble de valeurs fondatrices pour notre entreprise qui guident toutes les décisions que nous prenons. Il décrit qui nous sommes, comment nous travaillons et les objectifs que voulons atteindre et établit une orientation claire pour notre entreprise et nos employés. En fin de compte, c’est une promesse que nous nous faisons mutuellement, ainsi qu’aux millions de patients du monde entier qui comptent sur nos produits pour mener une meilleure vie.

En 1923, nos fondateurs danois se sont engagés dans une démarche visant à vaincre le diabète. Aujourd'hui, nous sommes des milliers d’employés dans le monde, animés par la même passion à savoir celle de partager un savoir-faire et une volonté de faire évoluer les choses pour vaincre le diabète et d'autres maladies chroniques graves.

Notre objectif est d’être un leader dans la lutte contre les pathologies que traitent nos produits.

  • Notre vocation première consiste à découvrir et développer des médicaments biologiques innovants, mais aussi à les rendre accessibles à tous les patients du monde entier.
  • Le développement de notre activité ainsi que de ses résultats financiers nous permettent d'aider les patients à mieux vivre au quotidien, d'assurer à nos actionnaires un rendement attractif et de contribuer à nos communautés.
  • Notre philosophie d’entreprise, baptisée « Triple Contribution » (ou Triple Bottom Line), repose sur un équilibre entre les considérations financières, sociales et environnementales.
  • Nous allions franchise et honnêteté, ambition et sens des responsabilités. Nous traitons tout le monde avec respect.
  • Nous donnons à nos employés la possibilité de développer leur potentiel.
  • Nous ne transigeons jamais sur la qualité et l’éthique professionnelle.
  • Jour après jour, nous faisons des choix difficiles sans jamais perdre de vue les intérêts de nos patients, de nos employés ainsi que de nos actionnaires.

C’est notre façon de faire. C’est le Novo Nordisk Way.

En apprendre davantage sur les possibilités de carrière chez Novo Nordisk.